『普通を壊し、自分らしく生きる』
私たちは、人の潜在能力を引き出し、「変わりたい」という思いを叶えるテクノロジー企業です。あなたが自ら作り上げたしがらみや制約、固定観念などの**“普通”**を取り払い、もっと自分らしく生きるための手助けをすることを使命としています。
誰もが、自分自身の価値観や個性を大切にし、無理なく自然体で生きられる世界を目指しています。あなたが自己理解を深めることで自分を知り、その先にある未来を切り拓いていくことをサポートします。
一人ひとりの可能性と成長を信じています。やりたい、成し遂げたいと思う意思。それが情熱を生む。情熱が人を動かし、考え抜くチカラとなる。その情熱と思考力に懸けます。
VUCA（変動性、不確実性、複雑性、曖昧性）の時代において、私たちの組織が常に一歩先を行くための考え方です。自らが課題を発見し、解決策が見えない問題にも思考力を働かせて果敢に挑むことで、新しい価値を生み出し、絶えず成長を遂げます。
私たちは合理的な考え方ができ、実践できる人をプロフェッショナルだと考えます。
一般的には非合理と言われるコミュニケーション（飲み会や部活動）などを疎かにするつもりはありません。関係性の質を上げることが、結果の質に繋がる理論（ダニエルキム組織の成功循環モデル）を合理的に理解できると考えます。
フォームへの申し込みから1週間程度での採用のご連絡を想定しています。業務体験のスケジュールや面接日程によって前後する可能性があります。
ご応募：ご連絡したメールアドレスへご返信ください。 ↓ 適性検査：複数の性格診断・適性検査を受験してもらいます。 ↓ 面接：社長と面接を行います。面接決定時には履歴書・職務経歴書を事前に提出していただきます。職種によってはポートフォリオの提出をお願いします。 ↓ 業務体験：採用後のミスマッチを防ぐため業務に関連するテスト発注を行い、十数時間ほど一緒に仕事を行います。お互いについて知る機会を設けます。報酬支給有り。 ↓ 採用